Karriere im Personalwesen mit dem berufsbegleitenden HR Master
Im berufsbegleitenden Human Resources Master lernen Sie neben dem Beruf, wieso ein Unternehmen nur so gut ist wie seine Mitarbeiter. HR-Manager/innen übernehmen die verantwortungsvolle Aufgabe, in Zeiten des Fachkräftemangels die besten Köpfe für ihr Unternehmen zu gewinnen. Im berufsbegleitenden Masterstudiengang „International Business – HRM & Leadership“ eignen Sie sich aktuelles Fach- und Führungswissen an, mit dem Sie die Herausforderungen des Personalwesens erfolgreich meistern können. Nutzen Sie die Möglichkeit und studieren Sie im Master Human Resources berufsbegleitend – so sammeln Sie erste nützliche Praxiserfahrungen und können sich nach dem Studienabschluss gegen Ihre Mitbewerbenden behaupten.
Voraussetzung für die Aufnahme des Masterstudiums ist ein erster akademischer Abschluss aus dem wirtschaftswissenschaftlichen Bereich sowie fortgeschrittene Englischkenntnisse. Informationen zu den Zulassungsmöglichkeiten für fachfremde Bewerber/innen finden Sie hier.